L'Ospedale “Casa Sollievo della Sofferenza” – I.R.C.C.S. intende avviare una selezione per n. 2 Ostetriche – Area dei Professionisti della Salute e dei Funzionari per assunzione a tempo determinato (sostituzione maternità).
Le candidature dovranno pervenire entro e non oltre il 23 marzo 2025 a pena di esclusione.
Gli interessati sono invitati a compilare il form sottostante ed allegare:
- Curriculum vitae;
- Documento d’identità in corso di validità.
Nel curriculum i candidati dovranno dichiarare di possedere alla data di scadenza del bando di selezione, a pena di esclusione, il possesso dei seguenti requisiti specifici:
- Laurea appartenente alla classe delle lauree in professioni sanitarie infermieristiche e professione sanitaria ostetrica/o (L/SNT1) di cui al D.M. n. 270/2004, abilitante all’esercizio della professione di Ostetrica/o;
- Iscrizione al relativo Ordine professionale;
- Comprovata esperienza pregressa post-laurea in strutture o enti sanitari pubblici o privati accreditati (non saranno considerate a tali fini le esperienze di tirocinio).
Il titolo di studio conseguito all’estero deve aver ottenuto la necessaria equipollenza ai diplomi italiani, che deve essere stata rilasciata dalle competenti autorità entro la data di scadenza del termine utile per la presentazione delle domande di partecipazione al concorso.
Il candidato all’atto dell’iscrizione deve allegare, a pena di esclusione, il Decreto Ministeriale/provvedimento di riconoscimento, in conformità alla vigente normativa nazionale e comunitaria.
I candidati iscritti alla selezione riceveranno specifica comunicazione di ammissione/non ammissione all’indirizzo e-mail indicato nel form.
I candidati ammessi alla selezione verranno successivamente chiamati, in data separata e da definirsi, a sostenere un colloquio individuale, diretto alla valutazione delle capacità professionali nella specifica disciplina, con riferimento anche alle esperienze professionali documentate, nonché all’accertamento delle capacità gestionali e organizzative.
La valutazione sarà poi articolata per il 60% in base all’esame sostenuto e per il 40% a quanto dichiarato nel curriculum.
Il candidato vincitore e gli idonei, in caso di chiamata, saranno sottoposti a primaria garanzia dell’integrità psico-fisica, ed a spese dell’Istituto, ad un CONTROLLO SANITARIO PREVENTIVO PREASSUNTIVO a cura del Medico Autorizzato/Competente aziendale, per un’opportuna valutazione dell’idoneità ai diversi “rischi specifici per la salute”, correlati al particolare profilo professionale che andranno a ricoprire (ai sensi e per gli effetti del “combinato disposto” ex art. 2087 Codice civile, ed artt. 15, 18, 25, 28, c. 2, l. f), 29 e 41, c. 1, l. a), c. 2. L. e-bis) e c. 2-bis, D. Lgs. 81/2008 e s.m.i.).
Infine i candidati dovranno riportare nel proprio curriculum l'autorizzazione al trattamento dei dati personali, ai sensi dell’art. 13 del regolamento (UE) n. 2016/679 e la dichiarazione che quanto in esso contenuto è riportato ai sensi del D.P.R. 445/2000.
CANDIDATURA ALLA SELEZIONE: