Selezione per un Collaboratore Amministrativo Professionale con Laurea Triennale in Filosofia per un contratto di assunzione a tempo determinato

L'Ospedale “Casa Sollievo della Sofferenza” – I.R.C.C.S. intende avviare una selezione per n. 1 Collaboratore Amministrativo Professionale (Area dei Professionisti della Salute e dei Funzionari) in possesso di laurea triennale in Filosofia da assegnare all’U.O.C. Direzione Risorse Umane e Organizzazione con un contratto di assunzione a tempo determinato della durata di 12 mesi.

Le candidature dovranno pervenire entro e non oltre il 14 luglio 2025 a pena di esclusione.

Gli interessati sono invitati a compilare il form sottostante ed allegare:

1. curriculum vitae;
2. diploma di laurea triennale in Filosofia (L-5 R – Filosofia).

Nel curriculum i candidati dovranno dichiarare di possedere alla data di scadenza del bando di selezione, a pena di esclusione, il possesso dei seguenti requisiti specifici:

1. Laurea triennale in Filosofia (L-5 R – Filosofia);
2. Master di I livello;
3. Pregressa esperienza, almeno biennale, in ruoli di Project Manager;
4. Ottima conoscenza del pacchetto Office.

Costituiscono un valore aggiunto:

1. Buone doti relazionali ed organizzative, predisposizione al lavoro in team e flessibilità nello svolgimento delle mansioni;
2. Riservatezza;
3. Abnegazione al lavoro e capacità d’ascolto.

Il professionista da selezionare si dovrà occupare di quanto previsto dalla declaratoria contenuta nell’Allegato A al C.C.N.L. relativo al personale del Comparto Sanità triennio 2019 - 2021:
“Svolge attività amministrative che comportano una autonoma elaborazione di atti preliminari e istruttori dei provvedimenti di competenza dell’unità operativa in cui è inserito; collabora con il personale inserito nell’Area dei professionisti della salute e dei funzionari e con i dirigenti nelle attività di studio e programmazione. Le attività lavorative del collaboratore amministrativo-professionale possono svolgersi - oltre che nel settore amministrativo - anche nei settori statistico, sociologico e legale, secondo le esigenze organizzative e funzionali delle Aziende o Enti nonché i requisiti culturali e professionali posseduti dal personale interessato”.

I Candidati iscritti alla selezione riceveranno specifica comunicazione di ammissione/non ammissione all’indirizzo e-mail comunicato nel form.

I Candidati ammessi alla selezione verranno chiamati a sostenere un colloquio diretto alla valutazione delle capacità professionali nella specifica disciplina con riferimento anche alle esperienze professionali documentate, nonché all’accertamento delle capacità gestionali e organizzative.

Il candidato vincitore e gli idonei, in caso di chiamata, saranno sottoposti a primaria garanzia dell’integrità psico-fisica, ed a spese dell’Istituto, ad un CONTROLLO SANITARIO PREVENTIVO PREASSUNTIVO a cura del Medico Autorizzato/Competente aziendale, per un’opportuna valutazione dell’idoneità ai diversi “rischi specifici per la salute”, correlati al particolare profilo mansionale che andranno a ricoprire presso le differenti strutture operative dell’Istituto medesimo (ai sensi e per gli effetti del “combinato disposto” ex art. 2087 Codice civile, ed artt. 15, 18, 25, 28, c. 2, l. f), 29 e 41, c. 1, l. a), c. 2. L. e-bis) e c. 2-bis, D. Lgs. 81/2008 e s.m.i.).

Infine i candidati dovranno riportare nel proprio curriculum l'autorizzazione al trattamento dei dati personali, ai sensi dell’art. 13 del regolamento (UE) n. 2016/679.

CANDIDATURA ALLA SELEZIONE: