Selezione Tecnico Sanitario di Radiologia Medica me assunzione a tempo determinato (CNEL S205)
La Fondazione Ospedale “Casa Sollievo della Sofferenza” – I.R.C.C.S. intende avviare una selezione per n. 1 Area dei Professionisti della Salute e dei Funzionari - Tecnico Sanitario di Radiologia Medica (CNEL S205) per assunzione a tempo determinato.
Le candidature dovranno pervenire entro e non oltre il 4 Ottobre 2026 a pena di esclusione.
Gli interessati sono invitati a compilare il form sottostante ed allegare:
- curriculum vitae (in formato pdf/a OCR in lingua italiana, consentita altra lingua solo a candidati stranieri);
- Documento d’identità in corso di validità.
Nel curriculum i candidati dovranno dichiarare di possedere alla data di scadenza del bando di selezione, il possesso dei seguenti requisiti specifici a pena di esclusione:
- Laurea in Tecniche di Radiologia Medica corso di laurea triennale (classe L/SNT3); titolo equiparato alla suddetta classe di laurea secondo il D.L. del 09.07.2009 e il D.L. del 11.11.2011;
- Iscrizione al relativo Ordine professionale o in alternativa dichiarazione di pre-iscrizione.
Il titolo di studio conseguito all’estero deve aver ottenuto la necessaria equipollenza ai diplomi italiani, che deve essere stata rilasciata dalle competenti autorità entro la data di scadenza del termine utile per la presentazione delle domande di partecipazione al concorso. Il candidato all’atto dell’iscrizione deve allegare, a pena di esclusione, il Decreto Ministeriale/provvedimento di riconoscimento, in conformità alla vigente normativa nazionale e comunitaria.
I Candidati iscritti alla selezione riceveranno specifica comunicazione di ammissione/non ammissione all’indirizzo e-mail comunicato nel form.
I Candidati ammessi alla selezione verranno chiamati a sostenere un colloquio, tramite specifica comunicazione all’indirizzo e-mail comunicato.
Il colloquio è diretto alla valutazione delle capacità professionali nella specifica disciplina con riferimento anche alle esperienze professionali documentate, nonché all’accertamento delle capacità gestionali e organizzative.
Il candidato vincitore e gli idonei, in caso di chiamata, saranno sottoposti a primaria garanzia dell’integrità psico-fisica, ed a spese dell’Istituto, ad un CONTROLLO SANITARIO PREVENTIVO PREASSUNTIVO a cura del Medico Autorizzato/Competente aziendale, per un’opportuna valutazione dell’idoneità ai diversi “rischi specifici per la salute”, correlati al particolare profilo mansionale che andranno a ricoprire presso le differenti strutture operative dell’Istituto medesimo (ai sensi e per gli effetti del “combinato disposto” ex art. 2087 Codice civile, ed artt. 15, 18, 25, 28, c. 2, l. f), 29 e 41, c. 1, l. a), c. 2. L. e-bis) e c. 2-bis, D. Lgs. 81/2008 e s.m.i.).
Infine i candidati dovranno riportare nel proprio curriculum l'autorizzazione al trattamento dei dati personali, ai sensi dell’art. 13 del regolamento (UE) n. 2016/679.